培训走实走心 干部提能提效

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此外，南湖区法院推行执前、执中“组合拳”：执前，建立执前督促程序，多渠道、多途径提醒督促义务人主动履行义务；执中，积极探索“立审执”工作机制，加大“执转破”“个人债务集中清理”力度，常态化开展凌晨突击专项行动，终本案件动态监测……在这样的全链条、全流程管理体系之下，截至今年10月，该院执行到位率同比上升14.97%、民事裁判申请执行率同比下降7.7%。